金龍載譽辭舊歲，姣龍報喜鬧新春。2024年2月5日下午，加德科技召開年終總結大會，公司全體員工參會。加德科技董事長周桃紅主持會議。

本次會議，主要總結2023年工作情況、強調部署2024年重點工作和任務，聽取員工想法及建議。會上，首先董事長周桃紅代表公司向全體員工致辭，為大家送來了新春的祝福，對大家的辛勤奉獻表示感謝，鼓勵大家踴躍發言，談談各自想法及建議。

隨后，各部門員工先后針對2023年工作情況及明年工作規劃進行匯報，既對2023年工作進行了全面、客觀的總結，也提出了明年的工作要點和努力方向，并結合實際情況與個人感受，針對公司發展提出了具有建設性的意見。希望在新的一年里，各部門以今天的總結為鞭策，發揚優勢、改進不足，鼓足干勁再出發。

在聽取完各部門員工匯報后，公司高管紛紛發表感言。會議指出：

回顧2023年，按照公司的戰略規劃，也取得了一系列的成績，未來在2024年，我們也會持續加強科技創新，促進成果轉化，打造市場效應，推動精細化的管理。并以本次總結為契機，深入分析存在的問題，對癥下藥，要求各部門要切實履職盡責，立足問題和工作目標及時調整工作思路，注重細節，落實措施，針對管理、技術、市場三方面提出：管理方面要精細、高效、務實；技術方面要學習、合作、精準；市場方面要信心、行動、協作、突破。

同時也提出三點期望:一做激情奮進的領頭羊，擁抱變革、適應發展，主動認領任務，細化任務的分級，壓實考核的責任；二做披荊斬棘的下山虎，敢于交流，要有膽量，有自信；三做真誠服務的孺子牛，做到與業主單位能夠心理上的共情、軀體上的共鳴，才能實現行動和結果的共贏。

最后，董事長周桃紅總結發言，一是不忘初心，感謝大家坦誠交流，勇于提出個人意見，由綜合管理部整理大家的建議，年后將對此統一作反饋落實整改各項措施；二是感恩，感恩這一路走來大家的支持，企業的發展離不開大家共同的努力；三是信心，公司目標明確，希望大家堅定信心，迎難而上，面對挑戰，共同戰斗，共同發展，共同成長！2024年一定會更好！

會后，全體員工齊聚一堂，共赴年夜飯晚餐。在溫馨的聚餐氛圍中，大家暢談工作與生活，分享著一年來的成長與收獲。

同時作為年夜飯的一大亮點--抽獎環節，每一份禮物都代表著公司對員工的關懷和感謝?，F場歡呼不斷、驚喜連連。懸念與期待幾度把現場氣氛推向高潮。經過幾輪激動人心的現場抽獎，一個個幸運兒誕生了！幸運的伙伴們獲得了豐厚的獎品，讓整個迎新年會充滿了歡樂和期待。

回望2023年，我們一路披荊斬棘，勇往無前，我們也一路守望相助，收獲希望。乘風破浪爭朝夕，奮楫揚帆正當時。

展望2024年，我們有戰勝困難的勇氣，更有相信未來的能力，砥礪前行、韌性生長，讓我們共同撰寫屬于我們的嶄新篇章。